〇仕事をしていて嬉しいことは？

入所の皆さんが話をしてくれること。

〇話の内容が分からない時、どのように伝えますか？

手のひらに書くサインで伝えます。職員さんに、ゆっくり話したりメモを書いたりしてもらいます。

まじめに笑顔で仕事に取り組み、分からないことは聞くなど、一生懸命さに好感が持てます。そんな彼女と一緒に仕事することで、職員間にも少し心のゆとりが感じられるようになりました。地元という地域性もあり、彼女の事を知っている人がたくさんいることも、お互いに良かったと思います。

（私が がんばったこと）

朝・昼の仕事始まりは早目に行きます。祝日も仕事します。手が空いた時は、することを探しながら仕事をしています。分からないことは、できるだけその場で聞きます。

(会社にやってもらったこと）

口を大きく動かし正面から見せるなど、コミュニケーション方法に気をつけています。言葉が話せない分、言いたいこと・理由などがお互い分かりにくい面もありますが、方法を考えて分かり合えるまで関わることが大切です。

　企業からの声

１．障がい者雇用して良かった点・様子など

・まじめに休むことなく出勤し、笑顔で仕事に取り組む姿勢は素晴らしい。他スタッフも見習うべき所がある。

・分からない事は聞く姿勢が良い。

・一生懸命さが見て伝わる。それだけで好感が持てる。

・彼女に配膳、下膳、お茶配り、テーブル拭きをしてもらっている間に、他のスタッフが余裕を持って利用者への対応ができる。

その時間帯はトイレが混雑するため、スムーズに対応できるようになった。（スタッフ側）

・本人自身が自信がついたのか介護に興味を持ち始めている。積極的に利用者と関われるようになった。おかしいと感じる事があ

れば、スタッフに知らせてくれる。

・スタッフと一緒に車椅子の誘導、レクレーションの準備をしてくれて助かる。

・繰り返し訓練を行い、今ではシーツ交換・環境整備・お茶入れ・下膳などの業務を積極的にしており、助かっている。

・利用者の方との雰囲気も良好に経過している。

・時々同じ作業で雑になることが見られるが、その時にはもう一度やり方の指導を行い、気持ちを引き締めるように注意している。

・シーツ交換・エプロンの洗濯・食器の片づけ・環境整備などしてもらい、スタッフが他の業務に余裕を持って取り組め非常に助かっ

ている。

・利用者と直接関わる場面は少ないが、職員とのコミュニケーションはとれており、一緒に仕事することで職員間にも少し心のゆとり

が感じられるようになったと思う。

・本人も楽しく仕事をされている様子がうかがえるので、今後も仕事を続けていただければと思う。

２．一般的に働く上で大切なこと

・挨拶であったり、勤務態度であったり社会人として当たり前のことがきちんとできる。

・仕事に取り組む姿勢。

・喜怒哀楽は大切な事だが、他者に不快な思いをさせないこと。

・清潔と不潔の区別ができる。

・他人の物、自分の物の区別と管理ができる。

・言葉が話せない分、言いたい事・理由などがお互いわかりくにい面もあるが、わかりあえるまで、関わる事が大切。（方法を考える）

・就業時間の厳守。

・挨拶、謙虚な気持ち、嘘をつかないこと。

・誰に対しても笑顔で挨拶ができること、与えられた仕事に対する一生懸命さがあれば良いと思う。